Trang chủCông nhân 360Quan hệ lao động
Quan hệ lao động
Cập nhật lúc 10:58 22/06/2025 (GMT+7)
Hỗ trợ đoàn viên khi chủ doanh nghiệp bỏ trốn

Gần 1 tháng từ ngày chủ doanh nghiệp bỏ trốn, gần 80 công nhân Công ty TNHH Daeduk Vina (Hải Phòng) vẫn chưa thể tìm việc làm mới do chưa được chốt sổ BHXH.

Hỗ trợ đoàn viên khi chủ doanh nghiệp bỏ trốn
Đại diện lãnh đạo LĐLĐ TP Hải Phòng trao kinh phí hỗ trợ cho đoàn viên ở doanh nghiệp có chủ bỏ trốn. Ảnh: Mai Dung

Cuộc sống đảo lộn từ ngày chủ doanh nghiệp bỏ trốn

Vừa qua, Báo Lao Động nhận được đơn kêu cứu của tập thể công nhân Công ty TNHH Daeduk Vina (Khu công nghiệp DEEP C2B thuộc khu kinh tế Đình Vũ - Cát Hải) về việc giám đốc người Hàn Quốc bỏ trốn, không trả lương, BHXH cho NLĐ suốt 3 tháng qua.

Công ty TNHH Daeduk Vina đi vào sản xuất từ quý IV/2024, chuyên sản xuất và gia công dây cáp điện ôtô. Ngày 15.4 là ngày trả lương tháng 3 theo quy định của công ty nhưng do không có tiền chi trả lương và tiền thuê xưởng nên nhà xưởng đã bị cắt điện, nước và niêm phong. Ngày 14.4, 15.4 và 17.4, công ty thông báo bằng tin nhắn về việc cho NLĐ nghỉ hưởng lương cơ bản từ 15.4 đến 4.5 để chờ lương. Lãnh đạo doanh nghiệp hứa hẹn trả lương ngày 29.4, sau đó lại hẹn đến 10.5 sẽ trả lương tháng 3 và 4 của công nhân. Tuy nhiên, đến 15.5, NLĐ vẫn chưa nhận được lương. Đến 30.5, công nhân phát hiện chủ doanh nghiệp đã bỏ trốn, cùng với số tiền nợ lương công nhân lên tới gần 1,5 tỉ đồng.

Đáng nói, ngoài số tiền lương nợ công nhân, công ty này nợ đóng BHXH, BHYT, BHTN tháng 3, 4.2025, ảnh hưởng lớn đến quyền lợi của NLĐ, cuộc sống của NLĐ gặp rất nhiều khó khăn, bế tắc.

Đơn cử như hoàn cảnh vợ chồng anh Đỗ Văn Đức, chị Bùi Việt Chinh cùng làm việc ở Công ty Daeduk từ ngày đầu công ty hoạt động. Hai vợ chồng từ Quảng Ninh sang Hải Phòng làm việc. Trước đây, tổng thu nhập mỗi tháng khoảng 16 triệu đồng, chỉ tạm đủ cho nhu cầu cơ bản của 2 vợ chồng và con nhỏ, gần như không có khoản tích lũy. Việc chủ doanh nghiệp bỏ trốn, nợ lương ảnh hưởng không chỉ đến cuộc sống mà còn tinh thần của chị Chinh, nhất là khi tháng 9 này, gia đình chị sẽ có thêm thành viên mới.

“Cả 2 vợ chồng thất nghiệp cùng lúc, mọi sinh hoạt đảo lộn. Khó khăn lớn nhất là công ty nợ BHXH nên công nhân không được chốt sổ để tìm công việc mới. Lo lắng nhất là tới đây khi tôi sinh em bé sẽ không được thanh toán tiền thai sản khi mà công ty vẫn đang nợ BHXH, BHYT” - chị Chinh chia sẻ.

Còn với anh Đức, chồng chị Chinh, mong muốn lớn nhất là sớm được chốt sổ BHXH để nhanh chóng tìm việc, giảm áp lực kinh tế của gia đình.

Công đoàn đồng hành hỗ trợ NLĐ

Chiều 18.6, LĐLĐ TP Hải Phòng tổ chức buổi gặp mặt, trao hỗ trợ 44 NLĐ có hoàn cảnh khó khăn của Công ty TNHH Daeduk Vina.

Tại buổi làm việc, ông Nguyễn Văn Phiệt - Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Hải Phòng - lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, chia sẻ khó khăn với NLĐ khi bị mất việc, nợ lương, BHXH. Đồng thời, chỉ đạo Ban Chính sách pháp luật và Quan hệ lao động phối hợp Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng nắm bắt tình hình đời sống người lao động, đề xuất phương án kịp thời hỗ trợ.

Trước mắt, LĐLĐ TP Hải Phòng trao kinh phí hỗ trợ 44 đoàn viên công ty, mỗi suất trị giá 2 triệu đồng từ nguồn Quỹ Mái ấm Công đoàn LĐLĐ thành phố.

Ông Nguyễn Văn Phiệt - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố cho biết, ngoài kinh phí hỗ trợ trên, LĐLĐ thành phố đang phối hợp cơ quan liên quan để giải quyết vướng mắc trong chế độ, chính sách BHXH cho NLĐ. Đồng thời, đề nghị UBND thành phố quan tâm giải quyết, hỗ trợ kịp thời cho NLĐ bị thiếu nhỡ việc làm do chủ bỏ trốn.

Trước đó, tháng 8.2019, tại Hải Phòng xảy ra vụ việc tương tự khi lãnh đạo Công ty TNHH KaiYang (quận Kiến An) bỏ trốn trong khi nợ lương, BHXH của hơn 2.000 lao động. TP Hải Phòng sau đó thành lập tổ công tác hỗ trợ giải quyết vụ việc.

https://laodong.vn/cong-doan/ho-tro-doan-vien-khi-chu-doanh-nghiep-bo-tron-1527338.ldo

Mai Dung (BÁO LAO ĐỘNG)

In
Về đầu
Lượt truy cập: