Trang chủCông nhân 360Đời sống Công nhân
Đời sống Công nhân
Cập nhật lúc 05:01 28/03/2025 (GMT+7)
Công ty sản xuất cao su bảo đảm đời sống cho người lao động

Đắk Lắk - Công ty Cổ phần Cao su Đắk Lắk đã tái cơ cấu tài chính và triển khai các dự án mở rộng sản xuất, kinh doanh, nhằm đảm bảo thu nhập cho người lao động.

Công ty sản xuất cao su bảo đảm đời sống cho người lao động
Ông Nguyễn Minh, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Cao su Đắk Lắk phát biểu. Ảnh: Bảo Trung

Ngày 28.3, Công ty Cổ phần Cao su Đắk Lắk (Dakruco) tổ chức Hội nghị đại biểu người lao động năm 2025.

Hiện công ty có gần 2.400 lao động. Trong đó, có 1.987 người là lao động trực tiếp. Thu nhập bình quân của cán bộ, nhân viên và người lao động đạt 7,56 triệu đồng/người/tháng.

Tiền lương, thưởng của công nhân được chi trả đầy đủ, kịp thời. Các chế độ về bảo hiểm ốm đau, thai sản được doanh nghiệp thực hiện đúng quy định.

Quang cảnh hội nghị đại biểu người lao động. Ảnh: Bảo Trung
Quang cảnh hội nghị đại biểu người lao động. Ảnh: Bảo Trung

Theo công đoàn cơ sở công ty, trong năm 2024, các công đoàn bộ phận đã tích cực chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động. Qua đánh giá, đời sống công nhân, đặc biệt là đồng bào dân tộc thiểu số, ngày càng được cải thiện.

Ông Nguyễn Minh, Tổng Giám đốc Dakruco, cho biết, trong 3 năm qua, chúng tôi đã mạnh dạn chuyển đổi hoạt động sản xuất kinh doanh để vượt qua khó khăn.

"Năm 2025, công ty sẽ tận dụng thời cơ, theo sát diễn biến thị trường để tìm kiếm đối tác và mở rộng khách hàng đối với sản phẩm cao su. Chúng tôi sẽ đẩy mạnh tiếp thị và xuất khẩu mủ cao su có chứng nhận FSC-FM/CoC" - ông Minh nhấn mạnh.

Những năm qua, thu nhập của đoàn viên, người lao động công ty luôn được cải thiện. Ảnh: Bảo Trung
Những năm qua, thu nhập của đoàn viên, người lao động công ty luôn được cải thiện. Ảnh: Bảo Trung

Cũng theo ông Minh, công ty sẽ hoàn chỉnh thủ tục thu mua mủ, bố trí vốn phù hợp với tình hình thị trường, phấn đấu hoàn thành kế hoạch mua nguyên liệu năm 2025.

Qua đó, đảm bảo hoạt động sản xuất kinh doanh tăng trưởng ổn định và chi trả đầy đủ lương, thưởng cho công nhân.

Ông Nguyễn Phú Lập, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk phát biểu. Ảnh: Bảo Trung
Ông Nguyễn Phú Lập, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk phát biểu tại hội nghị. Ảnh: Bảo Trung

Ông Nguyễn Phú Lập, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk đánh giá cao những nỗ lực của ban giám đốc Dakruco trong việc vượt qua khó khăn, cải thiện hoạt động kinh doanh.

Nhờ đó, công nhân có thu nhập ổn định, được đóng bảo hiểm đầy đủ. Các chương trình như "Mái ấm công đoàn", hỗ trợ bò sinh sản... đã giúp nhiều lao động có hoàn cảnh khó khăn vươn lên ổn định cuộc sống.

Năm 2025, Dakruco tiếp tục làm việc với các ngân hàng để tái cơ cấu nợ vay ngắn hạn và dài hạn phục vụ tái canh cao su.

Bên cạnh đó, công ty vay vốn đầu tư cho dự án trồng cao su xen cà phê tại Chi nhánh Nông trường Cư Mgar và chuyển đổi vườn mít sang trồng sầu riêng tại Chi nhánh Nông trường Cư Bao.

Đặc biệt, Dakruco cam kết thanh toán dứt điểm các khoản nợ ngân sách và chế độ cho cán bộ, nhân viên.

https://laodong.vn/cong-doan/cong-ty-san-xuat-cao-su-bao-dam-doi-song-cho-nguoi-lao-dong-1483244.ldo

BẢO TRUNG (BÁO LAO ĐỘNG)

In
Về đầu
Lượt truy cập: