Hà Nội - Trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn Điện lực Việt Nam đã trợ cấp thăm hỏi 1.100 người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Lãnh đạo Công đoàn Điện lực Việt Nam trao hỗ trợ "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên, người lao động. Ảnh: CĐ Điện lực Việt Nam
Ngày 15.7, Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức sơ kết 6 tháng đầu năm, phương hướng, nhiệm vụ 6 tháng cuối năm. Ông Nguyễn Hữu Tuấn - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) - tới dự.
Một trong những hoạt động đáng chú ý trong 6 tháng đầu năm của Công đoàn Điện lực Việt Nam là phối hợp cùng EVN ký ban hành Chỉ thị Liên tịch về việc phát động thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ, kế hoạch năm 2025; phát động phong trào thi đua hoàn thành Dự án đường dây 500kV Lào Cai - Vĩnh Yên; Nhà máy Thủy điện Hòa Bình mở rộng; Trung tâm Điện lực Quảng Trạch năm 2025.
Công đoàn Điện lực Việt Nam cũng tham mưu góp ý kiến và tổ chức đối thoại 2 vụ việc về Quy chế phân phối tiền lương Công ty mẹ-EVN; tham gia đối thoại cùng chuyên môn về bố trí vị trí công việc cho người lao động EVNCTI và EVNPSC làm cơ sở cho đơn vị xây dựng Phương án sử dụng lao động khi 2 đơn vị này chấm dứt hoạt động.
Trong 6 tháng đầu năm 2025, Công đoàn Điện lực Việt Nam đã trợ cấp thăm hỏi 1.100 công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với số tiền là 2,015 tỉ đồng, duyệt hỗ trợ xây mới 55 nhà Mái ấm Công đoàn với số tiền 3,3 tỉ đồng, duyệt sửa chữa 10 nhà với số tiền 300 triệu đồng.
Công đoàn Điện lực Việt Nam tổ chức sơ kết 6 tháng đầu năm, nhiệm vụ, phương hướng 6 tháng cuối năm 2025 vào ngày 15.7. Ảnh: Kiều Vũ
Đặc biệt, Tháng Công nhân năm 2025, toàn ngành đã có trên 1.530 phần quà trao tặng cho người lao động gặp khó khăn, bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động với tổng số tiền 4,2 tỉ đồng; thăm hỏi trên 200 tập thể vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo, đơn vị mới chia tách, thăm hỏi trên các công trình trọng điểm với tổng số tiền là 6,9 tỉ đồng.
Công đoàn Điện lực Việt Nam đã tổ chức các đoàn thăm hỏi, động viên các hoạt động Tháng Công nhân tại 32 đơn vị cơ sở và thăm hỏi người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn với số tiền là 2,3 tỉ đồng…
Trong 6 tháng cuối năm, Công đoàn Điện lực Việt Nam đặt ra một số nhiệm vụ trọng tâm. Một trong số đó là tiếp tục bám sát chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc sắp xếp, kiện toàn tinh gọn bộ máy tổ chức của hệ thống tổ chức Công đoàn các cấp.
Theo dõi, đôn đốc các phong trào thi đua, tiếp tục động viên thăm hỏi người lao động trên các công trình trọng điểm quốc gia. Tập trung thực hiện tốt nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động…
Phát biểu tại Hội nghị, ông Nguyễn Hữu Tuấn - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy EVN - khẳng định, Đảng ủy Tập đoàn ghi nhận việc Công đoàn đã kịp thời tuyên truyền, định hướng tư tưởng, triển khai các hoạt động kỷ niệm các ngày lễ lớn, đặc biệt đã phát động các phong trào thi đua tại các công trình trọng điểm quốc gia, lan tỏa tinh thần lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trong đội ngũ đoàn viên, người lao động.
Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy EVN đề nghị Công đoàn tiếp tục thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; quan tâm đến công tác an toàn vệ sinh lao động, phòng ngừa tai nạn lao động; nắm bắt kịp thời tâm tư, nguyện vọng của người lao động trong bối cảnh sắp xếp, tái cơ cấu bộ máy, từ đó kịp thời phản ánh với lãnh đạo tập đoàn để cùng tháo gỡ khó khăn.