Thu hút lao động khu vực phi chính thức

LĐLĐ huyện Hòa Vang, TP Đà Nẵng vừa tổ chức hội nghị tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập nghiệp đoàn cơ sở. Theo đó, gần 50 đại biểu tham gia hội nghị đến từ 13 cơ sở mầm non độc lập tư thục trên địa bàn xã Hòa Phước được báo cáo viên giới thiệu về Công đoàn Việt Nam; chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn và quyền lợi của người lao động khi gia nhập tổ chức Công đoàn Việt Nam.

Phát biểu tại hội nghị, ông Hoàng Bách Tùng - Chủ tịch LĐLĐ huyện Hòa Vang - cho biết, cơ cấu kinh tế huyện đang chuyển dịch, kéo theo sự gia tăng lao động khu vực phi chính thức. Đây là nhóm lao động không hợp đồng, thu nhập thấp, không tham gia bảo hiểm xã hội, không có lương cố định. Thực tế này đòi hỏi công đoàn huyện cần xây dựng kế hoạch dài hạn để tập hợp, bảo vệ quyền lợi cho họ thông qua các nghiệp đoàn cơ sở.

Trước đó, Công đoàn Khu công nghệ cao và các Khu công nghiệp (KCNC&CKCN) Đà Nẵng cũng tổ chức Hội nghị thành lập CĐCS đầu tiên của năm 2024. Đó là CĐCS Công ty TNHH Staami Vina - doanh nghiệp 100% vốn nước ngoài, chuyên sản xuất và gia công hàng gia dụng inox, với 70 công nhân lao động.

Chị Mỹ Ri, người lao động của công ty chia sẻ: “Nhờ sự tuyên truyền, vận động nhiệt tình của Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng, chúng tôi hiểu rõ hơn về vai trò của tổ chức Công đoàn. Nay công ty đã có công đoàn, chúng tôi thực sự an tâm vì có một chỗ dựa vững chắc để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình và đồng nghiệp”.

Cùng với niềm vui thành lập CĐCS tại Staami Vina, Công đoàn KCNC&CKCN Đà Nẵng còn tổ chức tuyên truyền, vận động thành lập CĐCS tại Công ty TNHH Quốc tế Vina Mask.

Tại buổi tuyên truyền, 50 công nhân của Công ty TNHH Quốc tế Vina Mask - những người đang miệt mài sản xuất quần áo bảo hộ lao động và khẩu trang y tế - đã đồng lòng viết đơn xin gia nhập Công đoàn.

Theo ông Lê Thành Công Danh, Phó Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn Khu CNC&CKCN Đà Nẵng, việc thành lập CĐCS tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài như Staami Vina và Vina Mask là minh chứng rõ nét cho sự chủ động, sáng tạo của Công đoàn trong việc tiếp cận, vận động người lao động tham gia tổ chức.

Ông Danh cho biết, suốt hơn hai năm qua, Công đoàn đã kiên trì tuyên truyền, vận động và hỗ trợ người lao động tại doanh nghiệp. Vượt qua rào cản nhận thức ban đầu, tổ chức đã thuyết phục được cả người lao động và người sử dụng lao động cùng đồng hành. Công đoàn cam kết luôn sát cánh, hỗ trợ để các CĐCS mới hoạt động hiệu quả, trở thành chỗ dựa vững chắc, bảo vệ quyền lợi người lao động và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Phát triển mới 1.695 đoàn viên

Thông tin tại hội nghị giao ban công tác thành lập CĐCS và phát triển đoàn viên quý I/2024 do LĐLĐ TP Đà Nẵng tổ chức ngày 2.4 cho biết: tính đến ngày 26.3.2024, các cấp Công đoàn thành phố thành lập được 25 CĐCS, phát triển mới 1.695 đoàn viên Công đoàn.

Tại hội nghị này, các đại biểu tham dự đã tập trung đánh giá công tác thành lập CĐCS, phát triển đoàn viên ở các cấp Công đoàn thành phố trong những tháng đầu năm 2024; những khó khăn, vướng mắc của các đơn vị trong quá trình thực thi nhiệm vụ tại cơ sở và thông qua phương hướng, nhiệm vụ của LĐLĐ thành phố trong quý II/2024 về công tác thành lập CĐCS.

Bà Phan Thị Thúy Linh - Chủ tịch LĐLĐ TP Đà Nẵng - cho biết: Trong năm 2025, LĐLĐ thành phố Đà Nẵng đặt mục tiêu phát triển tăng thêm 31.500 đoàn viên công đoàn, thành lập 100% CĐCS ở doanh nghiệp có từ 15 lao động trở lên; thành lập ít nhất 1 nghiệp đoàn lao động phi chính thức.

Để đạt mục tiêu đề ra, thời gian tới, các cấp Công đoàn Đà Nẵng sẽ tập trung củng cố hoạt động Ban chỉ đạo phát triển đoàn viên, hoàn thiện cơ sở dữ liệu quản lý đoàn viên và thỏa ước lao động trên phần mềm. Đồng thời, phối hợp với Bảo hiểm xã hội rà soát doanh nghiệp ngoài Nhà nước, đơn vị sự nghiệp chưa có Công đoàn, đặc biệt các đơn vị có từ 20 lao động trở lên, để triển khai tháng cao điểm phát triển đoàn viên.

Mục tiêu đến ngày 30.6.2025 đạt ít nhất 70% chỉ tiêu thành lập CĐCS, 100% chỉ tiêu thành lập Nghiệp đoàn cơ sở và kết nạp mới 50% đoàn viên theo kế hoạch năm 2025.