Hải Phòng bố trí, kiện toàn nhân sự khách quan, dựa trên năng lực, phẩm chất
Hải Phòng - Ngày 16.6, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy làm việc với Huyện ủy An Lão và Tiên Lãng về tiến độ triển khai sắp xếp tổ chức bộ máy.
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Đỗ Mạnh Hiến phát biểu tại cuộc làm việc với Ban Thường vụ Huyện ủy An Lão. Ảnh: Cổng TTĐT Hải Phòng
Báo cáo kết quả triển khai việc sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy theo chỉ đạo của Trung ương và Thành ủy, đại diện lãnh đạo huyện An Lão và huyện Tiên Lãng cho biết, công tác triển khai đảm bảo đúng nguyên tắc, nội dung đầy đủ, phù hợp với tình hình thực tế. Các địa phương đã xây dựng phương án nhân sự, dự kiến phân công nhân sự đảm nhiệm các chức danh lãnh đạo, quản lý nhiệm kỳ 2025–2030 và bố trí đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức tại các cơ quan Đảng, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) cấp xã. Đồng thời, các huyện tập trung chỉ đạo tổ chức Đại hội chi, đảng bộ cơ sở theo đúng hướng dẫn, chuẩn bị báo cáo chính trị và điều kiện cơ sở vật chất phục vụ Đại hội.
Tại cuộc làm việc, đại diện các huyện kiến nghị thành phố sớm ban hành hướng dẫn cụ thể về phương pháp, cách thức, thời gian thực hiện việc thành lập, giải thể, chuyển giao các tổ chức Đảng và đảng viên; điều động cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện, cấp xã về công tác tại các cơ quan Đảng, chính quyền, MTTQ Việt Nam. Các địa phương cũng đề xuất thành phố sớm có chủ trương cho phép nghỉ và giải quyết chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động có nguyện vọng nghỉ thôi việc hoặc nghỉ hưu trước tuổi trước thời điểm trên.
Phát biểu tại buổi làm việc, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Đỗ Mạnh Hiến ghi nhận, đánh giá cao tinh thần chủ động, nghiêm túc của Ban Thường vụ Huyện ủy An Lão và Tiên Lãng trong triển khai sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính.
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy yêu cầu các địa phương tiếp tục bám sát hướng dẫn của Trung ương, Thành ủy; rà soát kỹ lưỡng, đảm bảo tuân thủ tiêu chí, quy định và tạo sự đồng thuận trong hệ thống chính trị, nhân dân. Đặc biệt, cần đẩy mạnh công tác tuyên truyền, tạo sự thống nhất cao về nhận thức và hành động trong cán bộ, đảng viên và nhân dân, giữ vững ổn định chính trị, tư tưởng tại địa phương. Việc sắp xếp tổ chức bộ máy phải đảm bảo phù hợp, phát huy hiệu quả vai trò, trách nhiệm của cán bộ sau sắp xếp. Công tác bố trí, kiện toàn nhân sự cần được thực hiện khách quan, công khai, minh bạch, dựa trên năng lực, phẩm chất và yêu cầu nhiệm vụ.
Phó Bí thư Thường trực Thành ủy cũng đề nghị Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố, Ban Tổ chức Thành uỷ, Sở Nội vụ quan tâm, hướng dẫn các địa phương về Đề án sắp xếp tổ chức bộ máy các cơ quan đảng, chính quyền, MTTQ Việt Nam cấp xã mới. Các huyện khẩn trương làm quy trình, ban hành các quyết định về công tác cán bộ đảm bảo các tiêu chí, tiêu chuẩn đề ra; xây dựng các quy định, quy chế, chức năng, nhiệm vụ các cơ quan; các quyết định về giải thể, thành lập mới, chuyển giao các tổ chức đảng, đảng viên; chỉ đạo tổ chức Đại hội các chi bộ cũng như Đại hội các xã mới. Lãnh đạo các xã mới là cán bộ thành phố tăng cường, cán bộ tại cơ sở cần sớm tiếp cận địa bàn, công việc mới, đảm bảo công việc hoạt động bình thường từ ngày 1.7.2025.
https://laodong.vn/thoi-su/hai-phong-bo-tri-kien-toan-nhan-su-khach-quan-dua-tren-nang-luc-pham-chat-1524956.ldo
Băng Tâm (BÁO LAO ĐỘNG)